Sécuriser la croissance
Conseil stratégique en Ressources Humaines & Private Equity
Construire une performance plurielle
Conseil stratégique en Ressources Humaines & Private Equity
Penser la gouvernance
Conseil stratégique en Ressources Humaines & Private Equity
Engager les talents
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Notre enjeu est de contribuer à une performance durable et plurielle de vos investissements.
Nous intervenons à chaque étape de la vie d’une société portefeuille en apportant un éclairage stratégique de haut niveau et des solutions sur mesure :

Talent acquisition :
Pour de nouvelles compétences au Comité de Direction; pour accompagner la croissance dans de nouvelles géographies; pour faire vivre un vivier de talents et pour préparer l’Exit.

  • Identification, mise en relation, recrutement et coaching de dirigeants
  • Anticipation de recrutement stratégiques


Talent engagement :
Pour engager les talents et sécuriser la croissance puis l’Exit.

  • Talent Committees dans le cadre de la gouvernance
  • Plans de succession
  • Identification des talents et plans de développement individualisés


Talent assesment et Executive coaching :
Pour les dirigeants en phase de prise de fonction, de transition de poste, et pour accélérer les transformations.

  • Assessment individuel ou collectif post deal et pre deal


Cultural change :
Pour accompagner la croissance, transformer la culture et l’organisation.

  • Une phase d’audit est suivie de la mise en place d’une série d’initiatives pour accompagner les changements culturels et organisationnel adaptés à vos contextes.