Accompagnement des transitions professionnelles de dirigeants et experts séniors.
Des parcours individuels sur mesure pour définir et mettre en œuvre un nouveau projet professionnel.
Un cadre stimulant sécurisant
Redonner du sens aux trajectoires professionnelles.
Les contenus: stratégie vers un nouveau projet, techniques de sourcing de postes, bilan professionnel, préférences comportementales, personal branding et stratégie de communication, préparation et suivi des processus de recrutement (ou) travail sur un projet entrepreneurial.
Un réseau de partenaires notamment pour les projets de création/ reprise d’entreprise.